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　　[PConline 杂谈]正所谓“铁打的营盘流水的兵”，员工离职对企业来说是一件很正常的事，也没有哪家企业缺了某人就无法正常运转。可当大批员工频繁离职时，管理者就必须要反思现有的问题了。

　　据Steelcase发布的《敬业度与全球办公场所状况》报告显示，员工对办公环境的满意度与员工对工作的敬业度成正相关。85%以上的80/90后会将办公环境作为选择就职公司的重要参考。而另一方面，IT设备的建设也会成为重要的影响因素。

环境恶劣，忍无可忍便一走了之

　　在某论坛中，当有人问起“大家会因为工作环境不舒适而辞职吗？”问题时， 有网友称：“环境当然重要，环境很差，做不长的，压抑”，甚至于还有一些公司只看眼前利益，丝毫不顾及员工的健康。

　　没有员工会一直喜欢糟糕的工作环境，当他们面对企业无视办公环境的建设，甚至忽视健康的行为时，原先的热情早晚会被磨去，更难以对公司建立“衷心”。只要有一丝机会，他们就都设法逃离，留给公司的只有各种难以填补的”坑洞”。

电脑太烂，加班成常态，慢慢消磨激情

　　如果说在中大型或成熟的企业中，健康的生态（制度、环境）已是办公场所的标配，但员工还是频频离职，这时除了要反思常规的薪资待遇等问题以外，还要考虑给予员工配套的生产力设施是否到位——曾经就有小伙伴因为电脑太烂、Wi-Fi太慢而愤然离职。

电脑太烂，我不干了

　　对于当今大多数人来说，办公电脑的好坏会直接影响到个人的工作效率，直接和个人薪资挂钩，而向上发展型的企业也绝不会在这方面让员工受限，反而会对员工创造力的发挥给予最大支持。

留住你爱的员工，从升级符合企业文化的高端办公环境开始

　　办公硬件设施建设是否完善代表了公司对员工的重视程度。好的企业会将文化的建设则会重点放在对员工创造力和创新的鼓励之上，而在当今的信息化时代，员工创造力的展示都是来源于性能强大、运行稳定的办公电脑的支持。

　　面对当代错综复杂的办公环境，联想在发挥各企业员工想象力方面担任着重要的角色。为中小企业设计了ThinkCenter E96商用PC，这是一款经由联想长久以来积累的经验以及精准的洞察力打造的产品。

商用利器- ThinkCentre E96

　　职场人都说“想象力的高度经常会受到硬件性能的限制”，也就是说，当员工想到一个非常棒的点子时，电脑稍有卡顿或许就会让这个点子一去不复返，无法满足随时记录的需要。更快的性能带来的不仅是更快的处理速度，更是对创造力/生产力更好的支持。

　　ThinkCentre E96基于Intel酷睿第八代处理器平台打造，最高支持64G DDR4 2666MHz内存，可接驳独立显卡，其带来的强大性能能够帮助用户应对包括Office套装、常见Adobe套装以及各类基于浏览器的企业应用需求，满足员工创造力的发挥，也大幅提升了工作效率。

　　当下办公环境多为现代化设计，为了可以融入各企业的文化氛围当中，ThinkCenter E96的外观秉承了Think家族传统的商务外观，并融合了银色金属镂空网设计，简洁美观的同时还提供了18L大容量的免工具快拆机箱，可方便企业用户对该机配置进一步升级（内存、硬盘、处理器、显卡等硬件）。

　　为保证办公环境更加静音，这款机子的风扇噪音不会超过25分贝，并且还能提供足够的散热（机箱前后凉风扇配合CPU风扇，共3风扇），保证了其内部的八代酷睿处理器等高性能硬件的发挥。

　　此外，对中小企业来说IT设备所产生的各项运维费用也是一项不小的开销。这款ThinkCentre E96高达85%的高转换效率电源，相比传统电源节电30%以上，可以有效减少能耗。而PC显示器套装，可在售后中只更换主机，更新升级更加灵活，结合联想自身的售后服务体系，可为中小企业节省不少成本。 

　　如今年轻人已对办公环境有了近似苛求一般的要求，而企业想要留下精英人士，务必要从“心”走起，舒适的办公环境，对于员工实现创意的全力支持一样不可少。

　　针对当前的中小企业，联想为用户提供了具备优秀的性能、强大的扩展性、经典的外观设计以及突出可靠性和周到售后的联想ThinkCentre E96。想必当那些员工在优异的环境中使用ThinkCentre E96后，很难再找到客观原因提出辞职了。